4 Gestionnaires arrêts de travail (H F)

La solidarité est importante pour vous ? Vous êtes attaché(e) à notre système de santé et à la protection sociale ? Rejoignez la CPAM de la Sarthe pour une mission en lien direct avec la crise sanitaire.

La Caisse d'Assurance maladie de la Sarthe assure l'ouverture et la gestion des droits, le remboursement des frais de santé et le versement des indemnités journalières de plus de 500 000 sarthois. Elle met également en œuvre, à leur attention, des actions de prévention et de promotion de la santé et elle veille au bon usage des soins.

Actuellement, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Sarthe contribue pleinement à la lutte contre l'épidémie de Covid 19, et à la protection de tous : elle rembourse les tests, les vaccinations, elle verse les rémunérations des professionnels de santé, et elle indemnise les arrêts de travail des personnes malades ou isolées et ne pouvant télétravailler.

Rattaché(e) au service Indemnisations en charge du versement des indemnités journalières et placé(e) sous la responsabilité d'un manager de proximité, vous assurerez le traitement des dossiers simples d'arrêts de travail.

Dans ce cadre, vous réaliserez les actions suivantes :

- Enregistrer les arrêts de travail,

- Instruire des demandes,

- Payer les indemnités journalières,

- Gérer les rejets/signalements liés aux arrêts de travail,

- Exécuter des tâches automatisées.

Vous serez intégré(e) à une équipe solidaire et mobilisée de 40 collaborateurs et 3 managers. Vous contribuerez ainsi à l'indemnisation des sarthois ne pouvant travailler pour cause de maladie / d'isolement Covid-19.

Titulaire du baccalauréat minimum, vous présentez les qualités professionnelles suivantes :

- Esprit de synthèse et capacités d'analyse,

- Sens de l'organisation et du travail en équipe,

- Rigueur, concentration,

- Maitrise de l'outil informatique et facilité à naviguer sur différents logiciels.

Une première expérience dans le secteur social ou administratif serait un plus, mais n'est pas obligatoire.

Un accompagnement à la prise de fonction via un système de tutorat et une formation seront mis en œuvre le temps nécessaire à la montée en compétences sur le domaine d'activités.