Chef de secteur GMS F H

Palets et galettes pur beurre, ces petites douceurs vous évoquent surement la Bretagne… Sachez que c'est en partie grâce à La Biscuiterie Trinitaine, où elles sont fabriquées depuis plus de trois générations.

Fondée en 1955 par la famille Petit, La Trinitaine fait aujourd'hui partie intégrante du patrimoine culinaire breton. C'est en confectionnant et en commercialisant de délicieuses spécialités bretonnes que notre biscuiterie perpétue l'héritage gastronomique de la région et régale chaque jour vos papilles !

La Trinitaine, c'est :

- + de 260 collaborateurs,

- 1 site unique de production à St Philibert (56)

- 48 boutiques de Honfleur à Royan

- et sans oublier, de nombreux projets d'entreprise passionnants !

Afin de poursuivre le développement de l'entreprise et accompagner sa forte croissance, La Trinitaine continue à se structurer en interne et recherche de nouveaux talents. Prenez-part à l'aventure La Trinitaine !

La Trinitaine vous propose de rejoindre l'équipe Commerciale terrain sur un poste de Chef de secteur GMS F/H dans le cadre d'une embauche en CDI dans le but d'accompagner le Responsable développement commercial et son équipe, sur les départements des Côtes d'Armor (22) et du Finistère (29).

Votre rôle ? Participer au développement commercial de la gamme de biscuits Marcel, marque La Trinitaine exclusivement distribuée en GMS, développer le chiffre d'affaires sur votre secteur et représenter l'image de La Trinitaine

Démarrage souhaitée ? Début septembre 2022

Vos missions ?

- Promotion des ventes & merchandising : implanter et assurer le réassort des produits en rayon et accroître les volumes pour atteindre les objectifs, dans le respect des contrats commerciaux et de la politique commerciale La Trinitaine

- Prospection terrain/téléphonique/mailing sur votre secteur géographique (départements 22 et 29) et gestion de votre portefeuille clients

- Contribuer au développement de l'image de la société

- Assurer une veille concurrentielle et remonter des informations concernant les clients, les concurrents.

Nous vous offrons un pack attractif : Rémunération fixe en fonction du profil (première expérience acceptée) + primes trimestrielles + véhicule de fonction + ordinateur portable et téléphone portable et d'autres avantages liés à La trinitaine (Avantages CSE, accord de participation, dons au personnel & remise sur les produits en boutique (pour les plus gourmands!) )

La vie au travail à La Trinitaine : développement de notre politique QVT avec la mise en place du télétravail, d'une journée de cohésion annuelle et d'évènements ponctuels, d'une Green Team pour la démarche RSE, de moments conviviau

Vous êtes LA personne qu'il nous faut SI :

- Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et vous avez eu une première expérience réussie en tant que Chef de secteur (stage et alternance compris), idéalement dans le secteur de la grande distribution

- Le secteur géographique déterminé (Finistère et Côtes d'Armor) n'a plus de secret pour vous !

- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fidéliser, à convaincre, à négocier, à vendre

- Vous savez faire preuve de responsabilité, d'autonomie, d'organisation pour gérer efficacement votre portefeuille clients et vos tournées

- Vous êtes reconnu(e) votre état d'esprit positif et votre aisance relationnelle naturelle

Vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et à taille humaine ?

Si votre réponse est oui à toutes ces questions, alors postulez et rejoignez-nous !

Venez enrichir votre expérience au sein d'équipes passionnées !

Notre process de recrutement à La Trinitaine : pré-sélection des CVs reçus, entretien téléphonique avec la chargée du recrutement, entretien en visio ou en présentiel avec le Responsable développement commercial et la chargée du recrutement, entretien le Directeur commercial et rencontre avec le Directeur Général

Notre process d'intégration à La Trinitaine : planning d'intégration communiqué avant la prise de poste, petit déjeuner d'accueil, présentation des locaux et des différents interlocuteurs avec qui vous seriez amenés à collaborer, formation au poste en binôme sur les premiers jours, point de suivi de l'intégration et de la période d'essai,...